募集要項job description
【アベニール保育園】
モンテッソーリ講師 パート採用
| 雇用形態 |
- 正社員
- 時短社員
※時短社員ご希望の方は、雇用に対するご希望・条件を記載の上、お気軽にお問合せ下さい。
※世田谷区の企業主導型は、借り上げ社宅制度はございません。
- 保育士パート
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| 応募条件 |
- モンテッソーリ資格をお持ちの方
- 週2～3、4h～6h勤務が可能な方
- 月1回～2回程度の土曜日出勤が出来る方
※保育士資格をお持ちでない方は、子育て支援員の資格を取得して頂きます。
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| 応募資格 |
- モンテッソーリ資格をお持ちの方
※正社員でのご応募をご検討される方は、保育士資格保有者のみとさせて頂きます。
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| 仕事内容 |
■正社員
- 0歳児（生後6ヵ月～）2歳児までのモンテッソーリ教育の提供、保育の業務全般、それに伴う事務業務全般
■保育士パート
- 0歳児（生後6ヵ月～）2歳児までのモンテッソーリ教育の提供、保育の業務全般、それに伴う事務業務全般
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| 勤務時間 |
■正社員
- 7：25～19：45 分の間で実働8時間（シフト制）
※ 土曜日出勤は月1～2回程度あります（土曜日出勤の場合は5.8h勤務）
■保育士パート
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| 給与 |
■正社員
- 年俸制 2,760,000円～4,100,000円
- 月給明細 23万円～30万円（経験・能力考慮）
- 昇給年1回（4月）、別途報奨金年2回（6月、12月）、勤続年数3年以上退職金有り
※当園では、給与から所得税、住民税、社会保険以外の差し引きはありません。
■保育士パート
- 時給 1,380円～1,800円 （経験・能力考慮）、残業代は1分単位で付与
- 昇給年1回（4月）、別途報奨金年2回（6月、12月）、勤続年数3年以上退職金有り
※当園では、給与から所得税、住民税、社会保険以外の差し引きはありません。
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| 休日・休暇 |
■正社員
- 週休2日 or 3日制、祝日、年末年始（12/29～1/3）
- 福利休暇制度有り（入社1ヶ月目から支給）
- お盆休み
- 夏季休暇、冬期休暇各1週間ずつ有り（有給とは別）
- 有給休暇法定通り（毎月希望有給消化制度有り）
- 年間休日 120日以上
■保育士パート
- 祝日、年末年始（12/29～1/3）
- 有給休暇法定通り（毎月希望有給消化制度有り）
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| 交通費 |
■正社員・保育士パート
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| 福利厚生 |
- 平日、土曜日の午前中に出勤される方は、子どもたちの給食とは違う職員専用の賄いが付きます♪
- 定期的に食事会を設け、出前などをとりお楽しみ賄いがあります♪
- 世田谷セラサービス 任意加入（正社員/入社半年後、パート/入社1年後）
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| 保育手当 |
■正社員
働くママを応援！！
- 勤務中、職員のお子様に保育園等の延長が発生した場合は会社が負担します。
保育手当（小学校三年生まで対象）
- (1)対象の子 1人目 5,000円 (2)対象の子 2人目 5,000円
※3人目以降は対象とせず、月額10,000円を上限とします。
■保育士パート
働くママを応援！！
- 勤務中、職員のお子様に保育園等の延長が発生した場合は会社が負担します。
保育手当（小学校三年生まで対象）
- (1)対象の子 1人目 3,000円 (2)対象の子 2人目 3,000円
※3人目以降は対象とせず、月額6,000円を上限とします。
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| 制服 |
- ポロシャツ・夏用Tシャツ、ストレートパンツ 、夏用麻パンツ、冬用コーデュロイパンツ 、エプロン貸与
※制服は園内で洗濯をしますので、お持ち帰りはございません♪
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| 健康診断 |
- 週30ｈ勤務の方は年に1回の一般健康診断を受診して頂きます。
- フルパート、正社員の方は年2回の健康診断を受けられます！！
※1月・年齢に応じた人間ドック／7月・一般健康診断となります。
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| その他 |
- 書籍購入制度有り
- 各種資格取得の補助有り
- 婦人用品完備
- 扶養控除内可
- 育児支援・託児所あり
(保育料：月38,000円、オデューラ デ アベニールでのお預かりとなります。)
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ご応募はこちらから
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